Điều 4. Điều kiện để xem xét, bổ nhiệm
1. Là cán bộ, công chức, viên chức, được tuyển dụng trong biên chế, được hưởng lương từ ngân sách Nhà nước và được bổ nhiệm ngạch từ chuyên viên hoặc tương đương trở lên. Đạt tiêu chuẩn quy định tại Điều 2, Quyết định này. Có đầy đủ hồ sơ, lý lịch cá nhân rõ ràng được cơ quan có thẩm quyền xác minh theo quy định.
2. Trong quy hoạch của cơ quan, đơn vị đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
3. Có thời gian công tác từ 5 năm trở lên đối với chức danh Trưởng phòng và tương đương của các tổ chức chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Sở Y tế; người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu các đơn vị trực thuộc Sở Y tế; từ 3 năm trở lên đối với Phó trưởng phòng của các tổ chức chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Sở Y tế và Trưởng, phó trưởng phòng Y tế thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện; trong đó có ít nhất 02 năm làm công tác về lĩnh vực chuyên môn, chuyên ngành dự kiến được xem xét bổ nhiệm, trừ trường hợp bổ nhiệm vào các chức danh mà pháp luật có quy định khác.
4. Đảm bảo đúng độ tuổi bổ nhiệm, bổ nhiệm lại theo quy định hiện hành.
5. Không trong thời gian chấp hành án hình sự theo quyết định của Tòa án, hoặc thi hành quyết định kỷ luật của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
6. Có sức khỏe tốt để thực hiện nhiệm vụ được giao.
7. Ngoài các điều kiện nêu tại khoản 1, 2, 3, 4, 5 và 6 Điều này, cán bộ, công chức, viên chức được xem xét, bổ nhiệm vào chức danh quy định tại Quyết định này còn phải đáp ứng điều kiện cụ thể sau:
a) Có khả năng nghiên cứu, tổng hợp các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước để vận dụng vào nhiệm vụ công tác của ngành;
b) Nắm vững kỹ thuật soạn thảo và biết soạn thảo các loại văn bản quy phạm pháp luật và các Đề án, Kế hoạch, Báo cáo đánh giá chuyên ngành được giao.