Điều 3. Cơ cấu tổ chức và biên chế
1. Lãnh đạo Sở
a) Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch có Giám đốc và các Phó Giám đốc theo quy định của pháp luật;
b) Giám đốc Sở là người đứng đầu Sở thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh do Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh bổ nhiệm, chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của sở theo Quy chế làm việc và phân công của Ủy ban nhân dân tỉnh;
c) Phó Giám đốc Sở do Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh bổ nhiệm theo đề nghị của Giám đốc sở, giúp Giám đốc sở thực hiện một hoặc một số nhiệm vụ cụ thể do Giám đốc sở phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở và trước pháp luật về thực hiện nhiệm vụ được phân công. Khi Giám đốc sở vắng mặt, một Phó Giám đốc sở được Giám đốc sở ủy quyền thay Giám đốc Sở điều hành các hoạt động của sở. Phó Giám đốc sở không kiêm nhiệm người đứng đầu tổ chức, đơn vị thuộc và trực thuộc sở.
2. Cơ cấu tổ chức
a) Các tổ chức tham mưu, tổng hợp và chuyên môn, nghiệp vụ: 09 phòng
- Văn phòng;
- Phòng Tổ chức - Pháp chế;
- Phòng Kế hoạch - Tài chính;
- Phòng Quản lý Văn hóa;
- Phòng Quản lý Gia đình và Nếp sống
- Phòng Quản lý Di sản văn hóa;
- Phòng Quản lý Thể dục thể thao;
- Phòng Quản lý Du lịch;
- Phòng Quản lý Báo chí - Xuất bản.
b) Các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở: 08 đơn vị
- Nhà hát Lạc Hồng;
- Thư viện tỉnh Phú Thọ;
- Bảo tàng Hùng Vương;
- Trung tâm Văn hóa Thông tin - Điện ảnh;
- Trung tâm Đào tạo, Huấn luyện và Thi đấu thể thao;
- Trung tâm Thông tin xúc tiến du lịch;
- Trung tâm Quản lý, khai thác các thiết chế thể thao;
- Ban Quản lý dự án Văn hóa, Thể thao và Du lịch (Sau khi hoàn thành dự án Nhà Văn hóa nghệ thuật tỉnh, Ban Quản lý dự án Văn hóa, Thể thao và Du lịch sẽ giải thể, chuyển chức năng nhiệm vụ, bộ máy về Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng tỉnh Phú Thọ).
3. Biên chế
Biên chế công chức, số lượng người làm việc của Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch được giao trên cơ sở vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng biên chế công chức, số lượng người làm việc của các cơ quan, tổ chức hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập của tỉnh được cấp có thẩm quyền giao hoặc phê duyệt.
Căn cứ chức năng, nhiệm vụ và danh mục vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp được cấp có thẩm quyền phê duyệt, hàng năm Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch xây dựng kế hoạch biên chế công chức và số lượng người làm việc theo quy định của pháp luật đảm bảo thực hiện nhiệm vụ được giao.