vanban.org

Điều 3. Cơ cấu tổ chức và biên chế, số lượng người làm việc — Quyết định 38/2025/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Còn hiệu lực · từ 01/07/2025 Phiên bản mới nhất trong dòng đời trên hệ thống Không bị thay thế bởi văn bản nào
Lạng Sơn Ban hành 30/06/2025 Hiệu lực 01/07/2025 Còn hiệu lực
Dòng đời phiên bản 5 đời quyết định · 8 phiên bản · 8 năm
Quyết định số 38/2025/QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế tỉnh Lạng Sơn · 38/2025/QĐ-UBND
01/07/2025Bản gốcThay thế Hiện hành
Quyết định số 18/2025/QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế tỉnh Lạng Sơn · 18/2025/QĐ-UBND
Quyết định số 13/2022/QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế tỉnh Lạng Sơn · 13/2022/QĐ-UBND
Quyết định số 13/2020/QĐ-UBND Về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế tỉnh Lạng Sơn · 13/2020/QĐ-UBND
Quyết định số 24/2018/QĐ-UBND Sửa đổi Điểm a, Khoản 4, Điều 3 Quyết định số 18/2016/QĐ-UBND ngày 20/4/2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh Lạng Sơn về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế tỉnh Lạng Sơn · 24/2018/QĐ-UBND
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 38/2025/QĐ-UBND › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. Cơ cấu tổ chức và biên chế, số lượng người làm việc

1. Lãnh đạo Sở Y tế

a) Sở Y tế có Giám đốc và các Phó Giám đốc;

b) Giám đốc Sở là người đứng đầu Sở do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh bổ nhiệm, chịu trách nhiệm trước Uỷ ban nhân dân, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Sở theo Quy chế làm việc và phân công của Uỷ ban nhân dân tỉnh;

c) Phó Giám đốc Sở do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh bổ nhiệm theo đề nghị của Giám đốc Sở, giúp Giám đốc Sở thực hiện một hoặc một số nhiệm vụ cụ thể do Giám đốc Sở phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở và trước pháp luật về thực hiện nhiệm vụ được phân công. Khi Giám đốc Sở vắng mặt, một Phó Giám đốc Sở được Giám đốc uỷ quyền thay Giám đốc Sở điều hành các hoạt động của Sở;

Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo quản lý, cho từ chức, miễn nhiệm, điều động, tạm đình chỉ, cách chức, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện chế độ, chính sách đối với Giám đốc Sở và Phó Giám đốc Sở theo quy định của Đảng và của pháp luật.

2. Cơ cấu tổ chức của Sở Y tế, gồm:

a) Phòng chuyên môn, nghiệp vụ:

- Phòng Tổ chức cán bộ;

- Phòng Kế hoạch - Tài chính;

- Phòng Nghiệp vụ Y - Dược;

- Phòng An toàn thực phẩm;

- Phòng Dân số;

- Phòng Xã hội.

b) Văn phòng.

c) Các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Y tế:

- Lĩnh vực y tế dự phòng:

+ Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh Lạng Sơn;

+ Trung tâm Kiểm dịch y tế quốc tế tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực khám bệnh, chữa bệnh và phục hồi chức năng:

+ Bệnh viện Đa khoa tỉnh Lạng Sơn;

+ Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Lạng Sơn;

+ Bệnh viện Phục hồi chức năng tỉnh;

+ Bệnh viện Phổi tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực Kiểm nghiệm: Trung tâm Kiểm nghiệm thuốc, mỹ phẩm, thực phẩm tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực Pháp y: Trung tâm Pháp y tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực Giám định y khoa: Trung tâm Giám định y khoa tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực bảo trợ xã hội: Cơ sở Bảo trợ xã hội tổng hợp tỉnh Lạng Sơn.

- Lĩnh vực đào tạo: Trường Cao đẳng Y tế tỉnh Lạng Sơn.

- Trung tâm Y tế khu vực, gồm:

+ Trung tâm Y tế khu vực Bắc Sơn;

+ Trung tâm Y tế khu vực Bình Gia;

+ Trung tâm Y tế khu vực Cao Lộc;

+ Trung tâm Y tế khu vực Chi Lăng;

+ Trung tâm Y tế khu vực Đình Lập;

+ Trung tâm Y tế khu vực Hữu Lũng;

+ Trung tâm Y tế khu vực Lộc Bình;

+ Trung tâm Y tế khu vực Tràng Định;

+ Trung tâm Y tế khu vực Văn Lãng;

+ Trung tâm Y tế khu vực Văn Quan.

3. Biên chế, số lượng người làm việc

a) Biên chế công chức và số lượng người làm việc của Sở Y tế được giao trên cơ sở vị trí việc làm, gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng biên chế công chức, số lượng người làm việc trong các cơ quan, tổ chức hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập của tỉnh được cấp có thẩm quyền giao hoặc phê duyệt;

b) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức và danh mục vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp được cấp có thẩm quyền phê duyệt, hằng năm Sở Y tế xây dựng kế hoạch biên chế công chức, số lượng người làm việc theo quy định, bảo đảm thực hiện nhiệm vụ được giao.