vanban.org

Điều 3. Nguyên tắc thi đua, khen thưởng: — Quyết định 38/2015/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 15/09/2024 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 15/09/2024 Thay thế: 17/2024/QĐ-UBND · 04/09/2024
Quảng Trị Ban hành 24/12/2015 Hiệu lực 03/01/2016 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 3 đời quyết định · 5 phiên bản · 10 năm
Quyết định 40/2026/QĐ-UBND Ban hành Quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng và Nghị định số 152/2025/NĐ-CP ngày 14 tháng 6 năm 2025 của Chính phủ quy định về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng; quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng trên địa bàn tỉnh Quảng Trị · 40/2026/QĐ-UBND
Quyết định số 17/2024/QĐ-UBND Ban hành Quy định về công tác thi đua, khen thưởng trên địa bàn tỉnh Quảng Trị · 17/2024/QĐ-UBND
Quyết định số 38/2015/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế đánh giá kết quả hoạt động và khen thưởng đối với các doanh nghiệp, doanh nhân trên địa bàn tỉnh Quảng Trị · 38/2015/QĐ-UBND
15/09/202417/2024/QĐ-UBNDThay thế Đang xem 03/01/2016Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 38/2015/QĐ-UBND › Chương I › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. Nguyên tắc thi đua, khen thưởng:

- Thi đua theo nguyên tắc: Công khai, tự nguyện, công bằng, hợp tác cùng phát triển.
- Khen thưởng theo nguyên tắc: chính xác, công khai, công bằng, kịp thời.
Không tặng thưởng nhiều hình thức cho một thành tích đạt được; Bảo đảm thống
nhất giữa hình thức và đối tượng khen thưởng; Kết hợp động viên tinh thần với
khuyến khích bằng lợi ích vật chất.
- Đánh giá kết quả hoạt động để tuyên dương khen thưởng hàng năm phải
khách quan, dân chủ, đúng luật, có tác dụng động viên phong trào thi đua của tất cả
các doanh nhân (không phân biệt loại hình tổ chức, quy mô và lĩnh vực hoạt động).
- Khuyến khích các doanh nghiệp, doanh nhân nộp thuế đầy đủ, kịp thời vào
ngân sách nhà nước, đơn vị nào số lượng lớn và vượt càng cao so với kế hoạch được
giao được biểu dương, khen thưởng càng lớn.