Điều 8. - Phòng Tổ chức - Lao động huyện có nhiệm vụ:
1- Chịu trách nhiệm quản lý đối tượng, quản lý kinh phí thực hiện chính sách ưu đãi đối với người có công với cách mạng trên địa bàn huyện, mở tài khoản tiền gửi tại Kho bạc Nhà nước huyện để nhận kinh phí Sở Tài chính chuyển về; mở sổ sách theo dõi đối tượng, kinh phí chi trả, quản lý, lưu trữ chứng từ, hồ sơ sổ sách theo quy định hiện hành của Nhà nước.
2- Lập dự toán kinh phí chi trả trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng của năm kế hoạch gửi Sở lao động - TB&XH trước ngày 10 tháng 6 năm trước.
3- Hàng quý kiểm tra, rà soát đối tượng tăng, giảm, lập danh sách đối tượng, nhu cầu chi quý (chia theo tháng) gửi Sở Lao động - TB&XH (kèm theo báo cáo chi trả quý trước có xác nhận của Kho bạc Nhà nước Huyện) trước ngày 25 tháng cuối quý trước.
4- Hàng tháng, căn cứ dự toán năm được Sở Lao động - TB&XH giao; nguồn kinh phí Sở Tài chính chuyển về; danh sách đối tượng, kinh phí chi trả của từng xã, thực hiện cấp kinh phí bằng hình thức uỷ nhiệm chi về tài khoản tiền gửi của UBND xã tại Kho bạc Nhà nước huyện.
5- Thường xuyên kiểm tra, hướng dẫn các xã thực hiện đúng các quy định của Nhà nước trong công tác quản lý đối tượng, quản lý, chi trả kinh phí; nếu phát hiện sai phạm kịp thời báo cáo UBND Huyện và Sở Lao động - TB&XH để xem xét, xử lý.
6- Hàng quý, năm, xét duyệt báo cáo quyết toán kinh phí chi ưu đãi người có công với cách mạng của xã; lập báo cáo quyết toán kinh phí chi ưu đãi người có công với cách mạng toàn huyện (có xác nhận của Kho bạc Nhà nước huyện) gửi Sở Lao động - TB&XH ( kèm theo báo cáo quyết toán của các xã), danh sách chi trả, báo cáo quyết toán phần kinh phí chi tại Phòng và các chứng từ, hồ sơ theo chế độ quy định) và báo cáo UBND Huyện trước ngày 28 tháng 02 năm sau.