Điều 4. Trách nhiệm của Sở Lao động- Thương binh và Xã hội và Ban quản lý các khu công nghiệp của tỉnh.
1. Tiếp nhận và lưu trữ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động, hồ sơ đề nghị gia hạn giấy phép lao động và hồ sơ đề nghị cấp lại giấy phép lao động.
2. Thực hiện việc cấp giấy phép lao động, gia hạn giấy phép lao động và cấp lại giấy phép lao động theo quy định.
Trong thời hạn 15 ngày (tính theo ngày làm việc), kể từ ngày nhận hồ sơ hợp lệ, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Ban quản lý các Khu công nghiệp của tỉnh thực hiện việc cấp giấy phép lao động, gia hạn giấy phép lao động, cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài. Trường hợp không cấp giấy phép lao động, gia hạn giấy phép lao động, cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài phải trả lời cho tổ chức, doanh nghiệp bằng văn bản và nêu rõ lý do.
3. Ban Quản lý các khu công nghiệp của tỉnh có trách nhiệm cấp giấy phép, gia hạn giấy phép lao động, cấp lại giấy phép lao động cho người lao động là người nước ngoài; theo dõi, tổng hợp, báo cáo tình hình lao động nước ngoài làm việc tại doanh nghiệp trong phạm vi khu công nghiệp theo định kỳ về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội để tổng hợp báo cáo UBND tỉnh và Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
4. Kiểm tra, thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật lao động về việc sử dụng lao động nước ngoài.
Định kỳ 03 tháng Sở Lao động Thương binh và Xã hội, Ban Quản lý các khu công nghiệp của tỉnh phối hợp với Công an tỉnh tổ chức kiểm tra, thanh tra các doanh nghiệp, tổ chức về tình hình sử dụng lao động là người nước ngoài. Định kỳ trước ngày 25 của tháng cuối quý, Sở Lao động Thương binh và Xã hội tổng hợp báo cáo tình hình quản lý lao động người nước ngoài tại tỉnh cho Bộ lao động - Thương binh và Xã hội (Cục việc làm).
5. Người nước ngoài đang làm việc tại Việt Nam mà chưa được cấp giấy phép lao động thì phải làm thủ tục đề nghị cấp giấy phép lao động theo quy định tại Nghị định số 34/2008/NĐ-CP. Sau 06 (sáu) tháng làm việc tại Việt Nam, nếu người lao động nước ngoài không có giấy phép lao động thì Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị Bộ Công an ra quyết định trục xuất khỏi Việt Nam theo quy định của pháp luật.
6. Định kỳ 06 tháng, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Ban Quản lý các khu công nghiệp của tỉnh có trách nhiệm thông báo cho các Sở, ban, ngành chức năng về tình hình cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài trên địa bàn tỉnh để phối hợp quản lý.