vanban.org

Điều 6. Năng lực — Quyết định 31/2009/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 01/01/2017 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 01/01/2017 Thay thế: 39/2016/QĐ-UBND · 07/12/2016
Sơn La Ban hành 13/08/2009 Hiệu lực 23/08/2009 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 3 phiên bản · 17 năm
Quyết định số 39/2016/QĐ-UBND Quy định điều kiện, tiêu chuẩn chức danh Trưởng, Phó các tổ chức, đơn vị thuộc Sở Y tế; Trưởng, Phó phòng Y tế thuộc UBND các huyện, thành phố của tỉnh Sơn La · 39/2016/QĐ-UBND
Quyết định số 31/2009/QĐ-UBND Quy định điều kiện, tiêu chuẩn chức danh Trưởng, Phó các đơn vị thuộc Sở Y tế; Trưởng, Phó phòng Y tế thuộc Uỷ ban nhân dân các huyện, thành phố của tỉnh Sơn La · 31/2009/QĐ-UBND
01/01/201739/2016/QĐ-UBNDSửa đổi Đang xem 23/08/2009Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 31/2009/QĐ-UBND › Chương II › Điều 6
Đọc toàn văn

Điều 6. Năng lực

1. Có năng lực tham mưu, điều hành, tổ chức triển khai thực hiện các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về lĩnh vực chuyên môn, chuyên ngành được giao.

          2. Có khả năng và kinh nghiệm trong công tác tổ chức, quản lý, sử dụng có hiệu quả các nguồn lực phục vụ tốt cho công tác chuyên môn, chuyên ngành được giao.

          3. Năng động, sáng tạo, có tư duy đổi mới, có năng lực thực tiễn, được thể hiện qua việc làm, hiệu quả công tác và kết quả cụ thể trong lĩnh vực công tác được phân công phụ trách.

4. Có phương pháp tổ chức, xây dựng nề nếp quản lý, có khả năng xây dựng các phương án, đề án, các kế hoạch để triển khai công việc quản lý.

5. Có khả năng tổ chức, phối hợp với đồng nghiệp, đơn vị liên quan trong việc triển khai nhiệm vụ.

6. Có năng lực phân tích tổng kết, đánh giá hiệu quả và đề xuất các giải pháp giải quyết các vấn đề nảy sinh. Có trình độ độc lập tổ chức làm việc.

7. Thông hiểu thủ tục hành chính nghiệp vụ, soạn thảo văn bản thành thạo.