Điều 7. Tiêu chuẩn tuyển chọn khuyến nông viên cơ sở.
7.1- Tiêu chuẩn chung:
- Phải có bằng tốt nghiệp Đại học, Trung học các ngành Nông nghiệp, Lâm nghiệp, Thuỷ lợi, Quản lý kinh tế.
- Phải có nhận thức tốt về chủ trương, đường lối, chính sách, pháp luật của Đảng và Nhà nước, của địa phương. Về chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ, và xã hội để tiến hành nhiệm vụ khuyến nông được thuận lợi và đạt kết quả tốt.
- Phải có đủ sức khoẻ. Có tâm huyết khắc phục mọi khó khăn, có tâm huyết, hăng hái nhiệt tình, tự nguyện làm công tác khuyến nông lâu dài ở xã.
- Có khả năng tuyên truyền, thuyết phục trong công việc thực hiện nhiệm vụ khuyến nông. Hoạt động chuyên trách Khuyến nông và quản lý an ninh lương thực ở xã, không kiêm nhiệm, không kết hợp phụ trách các việc khác.
7.2- Tiêu chuẩn cụ thể cho từng đối tượng:
7.2.1- Đối với cán bộ tuyển chọn bố trí ở 70 xã:
- Là Cán bộ có trình độ Đại học, Trung học Nông lâm nghiệp và Thuỷ lợi
- Ưu tiên tuyển chọn cán bộ trẻ, học lực khá giỏi, có năng lực hoạt động và làm việc, có khả năng phát triển tốt. Tuyển chọn, bố trí cán bộ phù hợp với yêu cầu và kế hoạch phát triển sản xuất của địa phương theo các ngành nghề như sau: Cán bộ trồng trọt ở các xã sản xuất cây trồng nông nghiệp là chính, Cán bộ lâm sinh ở các xã sản xuất lâm nghiệp là chính, Cán bộ quản lý kinh tế, Cán bộ chăn nuôi ở những xã sản xuất ngành nghề, chăn nuôi là chính.
- Ưu tiên tuyển chọn cán bộ là người dân tộc, con em các gia đình chính sách của xã. Nhưng phải đảm bảo các tiêu chuẩn quy định chung.
7.2.2- Đối với cán bộ Đại học tuyển chọn bố trí ở 30 xã.
Đây là lực lượng cán bộ tuyển chọn để phục vụ cho công tác khuyến nông và để rèn luyện tạo nguồn dự tuyển lâu dài bổ xung cán bộ cho ngành, cho các Huyện, Thị xã và cho Tỉnh.
a- Ưu tiên tuyển chọn những sinh viên đã tốt nghiệp Đại học Chính quy các Ngành: Trồng trọt, chăn nuôi, Quản lý kinh tế, Lâm sinh, Thuỷ lợi. Có học lực khá giỏi.
b- Tuyển chọn những người có gia đình và bản thân có hộ khẩu thường trú ở Yên Bái. Ưu tiên tuyển chọn con em các dân tộc con em các gia đình chính sách.
c- Ưu tiên tuyển chọn cán bộ trẻ. Tuổi đời dưới 30 tuổi.