Điều 5. Điều kiện, tiêu chuẩn chức danh Trưởng phòng và tương đương
Đáp ứng các điều kiện, tiêu chuẩn chung quy định tại Điều 4 Quy định này và đáp ứng các điều kiện, tiêu chuẩn cụ thể sau:
1. Năng lực lãnh đạo, quản lý:
a) Có năng lực nghiên cứu, phân tích, đánh giá tình hình, cụ thể hoá Nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước, chủ trương của cấp trên thành mục tiêu, kế hoạch, biện pháp thực hiện tại phòng, đơn vị.
b) Có khả năng tham mưu, đề xuất với lãnh đạo Sở về công tác trong phạm vi, lĩnh vực được phân công; tổ chức thực hiện đúng, có hiệu quả các chủ trương, quyết định của cấp trên, của tập thể lãnh đạo Sở Thông tin và Truyền thông.
c) Có khả năng đề xuất, xây dựng và triển khai có hiệu quả các chương trình, kế hoạch, nhiệm vụ của phòng, đơn vị và của Sở Thông tin và Truyền thông; cụ thể: đối với khối Văn phòng, Kế hoạch - Tài chính là nghiệp vụ tham mưu và quản lý, quản trị; đối với khối các phòng quản lý chuyên ngành là nghiệp vụ tham mưu và quản lý, hướng dẫn nghiệp vụ về chuyên ngành.
d) Có năng lực chỉ đạo, quản lý, điều hành các hoạt động của phòng, đơn vị đảm bảo hoàn thành tốt các nhiệm vụ công tác được phân công, đảm bảo thời gian và chất lượng công việc; có khả năng thực hiện việc kiểm tra, sơ kết, tổng kết thực tiễn để rút kinh nghiệm chỉ đạo các hoạt động chuyên môn; xây dựng nội dung và chủ trì các cuộc họp có liên quan đến lĩnh vực, vị trí công tác được phân công.
đ) Có phương pháp chỉ đạo, động viên, đoàn kết công chức, viên chức, người lao động của phòng, đơn vị phát huy tính năng động, chủ động sáng tạo trong việc thực hiện nhiệm vụ.
2. Trình độ:
a) Chuyên môn nghiệp vụ:
- Đối với Chánh Văn phòng Sở: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Hành chính; Luật; Kinh tế; Công nghệ thông tin; Bưu chính; Điện tử, Viễn thông; Báo chí; Quản lý thông tin.
- Đối với Chánh Thanh tra Sở: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Luật; Công nghệ thông tin; Bưu chính; Điện tử, Viễn thông; Báo chí; Quản lý thông tin; Kinh tế Bưu chính Viễn thông.
- Đối với Trưởng phòng Phòng Kế hoạch - Tài chính: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Kế hoạch; Kế toán; Tài chính; Kiểm toán.
- Đối với Trưởng phòng Phòng Công nghệ thông tin: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Công nghệ thông tin; Khoa học máy tính; Tin học và kỹ thuật máy tính; Quản lý thông tin; Điện tử, Viễn thông.
- Đối với Trưởng phòng Phòng Bưu chính, Viễn thông: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Bưu chính; Điện tử, Viễn thông; Công nghệ thông tin; Quản lý thông tin; Kinh tế.
- Đối với Trưởng phòng Phòng Báo chí và Xuất bản: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Báo chí; Xuất bản; Quản lý thông tin, truyền thông.
- Đối với Giám đốc Trung tâm Công nghệ phần mềm: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Công nghệ thông tin; Kỹ thuật phần mềm; Khoa học máy tính; Tin học và kỹ thuật máy tính; Kinh tế.
- Đối với Giám đốc Trung tâm Thông tin và Truyền thông: Tốt nghiệp đại học trở lên về các chuyên ngành Công nghệ thông tin; Khoa học máy tính; Tin học và kỹ thuật máy tính; Quản lý thông tin; Điện tử, Viễn thông; Báo chí; Quản trị tài chính kế toán.
b) Ngoại ngữ: Có ngoại ngữ từ trình độ B trở lên một trong các thứ tiếng sau: Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc, Nhật Bản (ưu tiên tiếng Anh, tiếng Nhật Bản).
c) Lý luận chính trị: Có trình độ Trung cấp lý luận chính trị trở lên.
d) Quản lý nhà nước: Có Chứng chỉ Quản lý nhà nước từ chương trình chuyên viên trở lên.
đ) Tin học: Có Chứng chỉ Tin học từ trình độ B trở lên.
3. Kinh nghiệm công tác:
Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm công tác về lĩnh vực chuyên môn được giao. Có kinh nghiệm lãnh đạo, quản lý, điều hành và đã có thời gian giữ chức vụ Phó trưởng phòng và tương đương tại Sở ít nhất từ 01 năm trở lên. Được sự tín nhiệm của công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan, đơn vị.
4. Về độ tuổi:
Công chức, viên chức được bổ nhiệm lần đầu không quá 55 tuổi (đối với nam), 50 tuổi (đối với nữ).