Điều 6. Trách nhiệm thi hành
1. Giám đốc Sở Y tế có trách nhiệm triển khai thực hiện các nội dung sau đây và chỉ đạo, điều hành, hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra, bảo đảm tất cả hoạt động của Sở Y tế hiệu lực, hiệu quả:
a) Ban hành các Quyết định:
- Quy định cụ thể chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của các Phòng chuyên môn thuộc Sở Y tế;
- Giao chỉ tiêu biên chế đối với Lãnh đạo Sở và các Phòng chuyên môn thuộc Y tế;
- Quyết định bổ nhiệm lãnh đạo các Phòng chuyên môn, đơn vị trực thuộc Sở Y tế và phân công công tác đối với công chức thuộc Sở Y tế.
- Quy chế làm việc của Sở Y tế, nội quy cơ quan, các quy định khác có liên quan theo đúng quy định của pháp luật.
b) Tham mưu, trình Ủy ban nhân dân tỉnh Quyết thành lập Trung tâm Công tác xã hội tỉnh trực thuộc Sở Y tế; trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Quyết định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Công tác xã hội tỉnh ngay sau khi cấp có thẩm quyền quyết định thành lập.
c) Xây dựng Đề án, trình Ủy ban nhân dân tỉnh Quyết định phê duyệt vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức của Sở Y tế.
d) Chỉ đạo thủ trưởng các đơn vị trực thuộc:
- Quy định cụ thể chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của các Phòng chuyên môn thuộc đơn vị.
- Quyết định bổ nhiệm lãnh đạo các Phòng chuyên môn và phân công công tác đối với công chức, viên chức thuộc đơn vị.
- Trình cấp có thẩm quyền phê duyệt Đề án vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp thuộc đơn vị.
2. Trong quá trình thực hiện nếu có vấn đề phát sinh, vướng mắc; Giám đốc Sở Y tế kịp thời phối hợp với Giám đốc Sở Nội vụ báo cáo, tham mưu trình Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, quyết định sửa đổi, bổ sung theo thẩm quyền, đảm bảo phù hợp với tình hình thực tế và theo đúng quy định pháp luật hiện hành.