Điều 5. Tiêu chuẩn chức danh Trưởng phòng và tương đương thuộc Sở Công Thương; tiêu chuẩn chức danh Giám đốc các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Công Thương
Đối với chức danh Trưởng phòng và tương đương thuộc Sở và chức danh Giám đốc các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Công Thương, ngoài những tiêu chuẩn chung quy định tại Điều 3, Điều 4 của Quy định này, người được bổ nhiệm, bổ nhiệm lại phải đáp ứng những tiêu chuẩn cụ thể sau:
1. Đối với chức danh Trưởng phòng, tương đương thuộc Sở và chức danh Giám đốc các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Công Thương
a) Thuộc đối tượng quy hoạch chức danh tương ứng với vị trí bổ nhiệm đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt; đã có thời gian công tác 03 năm trở lên, tính từ ngày biên chế chính thức; được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên 03 năm liên tục trước khi được đề nghị bổ nhiệm lần đầu;
b) Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm về lĩnh vực công tác được phân công hoặc ít nhất 02 năm giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý từ cấp Phó Trưởng phòng, hoặc tương đương hoặc Phó Giám đốc đơn vị sự nghiệp công lập trở lên đối với nhân sự từ đơn vị khác;
c) Có khả năng dự báo, đánh giá tình hình, đề xuất phương án xử lý, mục tiêu, biện pháp quản lý những vấn đề thuộc phạm vi phụ trách của đơn vị; khả năng tham mưu, đề xuất xây dựng cơ chế chính sách để hỗ trợ, phát triển doanh nghiệp, phát triển ngành, lĩnh vực được phân công phụ trách;
d) Có khả năng xây dựng, quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức của phòng chuyên môn được giao phụ trách; quản lý thông tin, số liệu, hồ sơ lưu trữ trong phạm vi nhiệm vụ được giao; thực hiện báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của các cơ quan, đơn vị liên quan;
đ) Có khả năng bao quát hoạt động của đơn vị, phân công phân nhiệm công việc cho công chức, viên chức phù hợp với vị trí việc làm và yêu cầu nhiệm vụ; có khả năng đúc kết kinh nghiệm thực tiễn và đề xuất ý kiến về công tác quản lý nghiệp vụ;
e) Có năng lực quy tụ, tập hợp đoàn kết và bồi dưỡng phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong cơ quan, đơn vị; chủ động phối hợp tốt với các ngành, các cấp, cơ quan, đơn vị có liên quan, bảo đảm quản lý ngành, lĩnh vực có hiệu lực, hiệu quả;
g) Có kiến thức về khoa học lãnh đạo và quản lý, trải qua hoạt động thực tiễn có hiệu quả; hiểu biết cơ bản về công tác xây dựng Đảng, công tác cán bộ, công tác vận động nhân dân;
h) Hiểu biết tình hình chính trị - kinh tế, văn hóa - xã hội, an ninh - quốc phòng của địa phương và đất nước, các nước trong khu vực và trên thế giới.
2. Đối với chức danh Chánh thanh tra Sở Công Thương:
Ngoài các tiêu chuẩn quy định tại Điều 3, Điều 4 và khoản 1 Điều 5 Quy định này, người được bổ nhiệm, bổ nhiệm lại phải đáp ứng những tiêu chuẩn theo quy định của Luật Thanh tra và các văn bản pháp luật khác có liên quan.