vanban.org

Điều 3. C ơ cấu tổ chức và biên chế — Quyết định 26/2025/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 05/08/2025 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 05/08/2025 Thay thế: 21 /2025/QĐ-UBND · 05/08/2025
Phú Thọ Ban hành 01/04/2025 Hiệu lực 10/04/2025 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 3 đời quyết định · 5 phiên bản · 4 năm
Quyết định số 21 /2025/QĐ-UBND Quy định vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chi cục Lâm nghiệp và Kiểm lâm trực thuộc Sở Nông nghiệp và Môi trường tỉnh Phú Thọ · 21 /2025/QĐ-UBND
Quyết định số 26/2025/QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chi cục Kiểm lâm thuộc Sở Nông nghiệp và Môi trường tỉnh Phú Thọ · 26/2025/QĐ-UBND
05/08/202521 /2025/QĐ-UBNDSửa đổi Đang xem 10/04/2025Bản gốcThay thế
Quyết định số 28/2022/QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chi cục Kiểm lâm thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Phú Thọ · 28/2022/QĐ-UBND
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 26/2025/QĐ-UBND › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. C ơ cấu tổ chức và biên chế

   1. Lãnh đạo Chi cục:

a) Lãnh đạo Chi cục có Chi cục trưởng và Phó Chi cục trưởng. Số lượng Phó Chi cục trưởng thực hiện theo quy định tại khoản 5 Điều 6 Nghị định số 45/2025/NĐ-CP ngày 28 tháng 02 năm 2025 của Chính phủ;

b) Chi cục trưởng là người đứng đầu Chi cục, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở Nông nghiệp và Môi trường và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Chi cục;

   c) Phó Chi cục trưởng là người được Chi cục trưởng phân công chỉ đạo thực hiện một hoặc một số lĩnh vực công tác, chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công. Khi Chi cục trưởng vắng mặt, Phó Chi cục trưởng được Chi cục trưởng ủy quyền điều hành hoạt động của Chi cục;

   d) Việc đánh giá, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, cho từ chức, thôi giữ chức vụ, điều động, luân chuyển, biệt phái, khen thưởng, kỷ luật, nghỉ hưu, thực hiện chính sách đối với Chi cục trưởng, Phó Chi cục trưởng thực hiện theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức của Ủy ban nhân dân tỉnh và các quy định hiện hành.

2. Phòng chuyên môn, nghiệp vụ:

a) Phòng Hành chính - Tổng hợp;

b) Phòng Quản lý bảo vệ rừng và bảo tồn thiên nhiên; 

c) Phòng Sử dụng và phát triển rừng;

d) Phòng Pháp chế và xây dựng lực lượng. 

3. Các đơn vị trực thuộc:

a) Đội Kiểm lâm cơ động và phòng cháy chữa cháy rừng;

b) Hạt Kiểm lâm Phong Châu;

c) Hạt Kiểm lâm Tam Thanh;

d) Hạt Kiểm lâm huyện Tân Sơn; 

đ) Hạt Kiểm lâm huyện Thanh Sơn; 

e) Hạt Kiểm lâm huyện Yên Lập; 

g) Hạt Kiểm lâm huyện Cẩm Khê;

h) Hạt Kiểm lâm huyện Đoan Hùng; 

i) Hạt Kiểm lâm huyện Hạ Hoà;

k) Hạt Kiểm lâm huyện Thanh Ba;

l) Hạt Kiểm lâm Vườn quốc gia Xuân Sơn.

4. Các Trạm Kiểm lâm trực thuộc các Hạt Kiểm lâm huyện: Tân Sơn, Thanh Sơn, Yên Lập, Cẩm Khê, Đoan Hùng, Hạ Hòa và Hạt Kiểm lâm Vườn quốc gia Xuân Sơn.

5. Biên chế công chức, số lượng người làm việc của Chi cục Kiểm lâm được giao trên cơ sở vị trí việc làm, gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng số biên chế công chức, số lượng người làm việc của Sở Nông nghiệp và Môi trường được Ủy ban nhân dân tỉnh giao theo kế hoạch, chỉ tiêu biên chế hàng năm.