vanban.org

Điều 3. Chế độ chính sách cụ thể đối với Cộng tác viên khuyến công — Quyết định 23/2014/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 09/04/2021 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 09/04/2021 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 03/2021/QĐ-UBND · 26/03/2021
Bà Rịa - Vũng Tàu Ban hành 16/05/2014 Hiệu lực 26/05/2014 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 12 năm
Quyết định số 23/2014/QĐ-UBND Về việc thành lập mạng lưới Cộng tác viên khuyến công tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu. · 23/2014/QĐ-UBND
09/04/202103/2021/QĐ-UBNDBãi bỏ Đang xem 26/05/2014Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 23/2014/QĐ-UBND › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. Chế độ chính sách cụ thể đối với Cộng tác viên khuyến công

1. Cộng tác viên khuyến công tại các huyện, thành phố, xã, phường, thị trấn được chính quyền nơi công tác tạo điều kiện thuận lợi thực hiện nhiệm vụ trên địa bàn.

2. Được hưởng phụ cấp từ nguồn ngân sách của tỉnh giao về cho Trung tâm Khuyến công và Tư vấn Phát triển Công nghiệp chi trả hàng tháng theo hợp đồng.

a) Phụ cấp cho Cộng tác viên khuyến công: Được tính theo hệ số bằng 0,3 mức lương tối thiểu/người/tháng.

b) Phụ cấp cho Cộng tác viên khuyến công được áp dụng điều chỉnh tăng theo lộ trình tăng lương tối thiểu của Chính phủ.

3. Cộng tác viên khuyến công được hưởng phụ cấp sau khi ký hợp đồng.