vanban.org

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 50/2022/QĐ-UBND ngày 14 tháng 10 năm 2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp, tỉnh Thanh Hóa — Quyết định 19/2024/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 01/03/2025 Sửa đổi, bổ sung: 22/2025/QĐ-UBND · 28/02/2025
Thanh Hóa Ban hành 20/06/2024 Hiệu lực 01/07/2024 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 2 năm
Quyết định số 19/2024/QĐ-UBND Sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 50/2022/QĐ-UBND ngày 14 tháng 10 năm 2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp, tỉnh Thanh Hóa · 19/2024/QĐ-UBND
01/03/202522/2025/QĐ-UBNDSửa đổi Hiện hành 01/07/2024Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 19/2024/QĐ-UBND › Điều 1
Đọc toàn văn

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 50/2022/QĐ-UBND ngày 14 tháng 10 năm 2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp, tỉnh Thanh Hóa

1. Sửa đổi điểm đ, khoản 2 Điều 2 như sau:

"đ) Thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh đối với lao động làm việc trong khu công nghiệp, khu kinh tế, bao gồm: Tổ chức thực hiện đăng ký nội quy lao động; báo cáo tình hình sử dụng lao động; báo cáo tình hình thay đổi lao động qua Cổng dịch vụ công quốc gia; tiếp nhận và xử lý hồ sơ đăng ký thực hiện hợp đồng nhận lao động thực tập của doanh nghiệp, hoạt động đưa người lao động đi thực tập ở nước ngoài dưới 90 ngày cho doanh nghiệp trong khu công nghiệp, khu kinh tế; nhận báo cáo về việc cho thuê lại lao động, kết quả đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề hằng năm; thông báo tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong một năm của doanh nghiệp trong khu công nghiệp, khu kinh tế".

2. Sửa đổi, bổ sung khoản 3 Điều 2 như sau:

"3. Thực hiện các nhiệm vụ quy định tại khoản 3 Điều 68 Nghị định số 35/2022/NĐ-CP ngày 28 tháng 5 năm 2022 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 2 Nghị định số 70/2023/NĐ-CP ngày 18 tháng 9 năm 2023 của Chính phủ) khi được các bộ, cơ quan ngang bộ, Ủy ban nhân dân tỉnh và cơ quan nhà nước có thẩm quyền phân cấp, ủy quyền theo quy định".

Sửa đổi bởi 22/2025/QĐ-UBND · hiệu lực 01/03/2025

3. Các cơ quan, đơn vị thuộc Ban Quản lý:

a) Văn phòng.

b) Phòng Quản lý Đầu tư, Doanh nghiệp và Lao động.

c) Phòng Quản lý Tài nguyên và Môi trường.

d) Phòng Quản lý Quy hoạch và Xây dựng.

đ) Văn phòng đại diện các Khu công nghiệp ngoài Khu kinh tế.

Văn phòng có Chánh Văn phòng, Phó Chánh Văn phòng; Phòng có Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng; Văn phòng đại diện có Trưởng Văn phòng, Phó Trưởng Văn phòng.

Văn phòng, Phòng chuyên môn, nghiệp vụ, Văn phòng đại diện phải có tối thiểu 06 biên chế công chức; được bố trí 01 cấp phó khi có dưới 09 biên chế công chức; được bố trí không quá 02 cấp phó khi có từ 09 đến 14 biên chế công chức.

Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị thuộc Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp do Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp quyết định theo quy định hiện hành của Đảng, của pháp luật và của UBND tỉnh