vanban.org

Điều 7. Biên chế, lao động, tiền lương: — Quyết định 174/2003/QĐ-UB

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 05/06/2014
Đà Nẵng Ban hành 22/12/2003 Hiệu lực 06/01/2004 Hết hiệu lực toàn bộ
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 174/2003/QĐ-UB › Chương II › Điều 7
Đọc toàn văn

Điều 7. Biên chế, lao động, tiền lương:

1. Biên chế, lao động:

Căn cứ nhiệm vụ được giao, tình hình thực tế, khối lượng công việc, khả năng tài chính của đơn vị hằng năm và cơ cấu tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ do Nhà nước quy định, Giám đốc trung tâm xây dựng chi tiêu kế hoạch lao động, đề nghị cơ quan có thẩm quyền xác định trưóe khi ký kết hợp đồng lao động theo luật định.

2. Tiền lương:

a/ Tuỳ theo tính chất, vị trí công việc được đảm nhận của cán bộ, viên chức trong đơn vị, Trung tâm được áp dụng chế độ tiền lương theo quy định tại Nghị định số 25/CP ngày 23 tháng 5 năm 1993 cua Chính phủ quy định tạm thời chế độ tiền lương mới của công chức, viên chức hành chính - sự nghiệp và lực lượng vũ trang.

b/ Phụ cấp chức vụ lãnh đạo của Trung tâm:

- Giám đốc Trung tâm được hưởng hệ số: 0,4

- Phó Giám đốc và phụ trách Kế toán Trung tâm được hưởng hệ số: 0,3

- Trưởng các bô phận chuyên môn, nghiệp vụ được hưởng phụ cấp: 0,2.

- Phó Trưởng các bộ phân chuyên môn, nghiệp vụ được hưởng phụ cấp: 0,1.