Điều 13. Trách nhiệm của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện
1. Xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức thuộc thẩm quyền quản lý làm nguồn bổ nhiệm các chức danh Trưởng, Phó Trưởng phòng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội.
2. Xây dựng quy hoạch công chức vào các chức danh lãnh đạo Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội theo thẩm quyền.
3. Tham khảo ý kiến của Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội khi thực hiện quy trình bổ nhiệm Trưởng, Phó Trưởng phòng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện.
4. Quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, luân chuyển, điều động Trưởng, Phó Trưởng phòng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội.