Điều 8:
Hồ sơ đăng ký dự thi và quy trình tổ chức việc sơ tuyển của người dự thi:
1- Hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch (hồ sơ cá nhân) gồm:
a) Đơn xin dự thi nâng ngạch từ nhân viên lên cán sự; từ nhân viên, cán sự lên chuyên viên.
b) Bản đánh giá, nhận xét của đơn vị trực tiếp sử dụng, quản lý công chức về:
- Phẩm chất đạo đức, ý thức chấp hành chủ trương chính sách của Đảng, Pháp luật của Nhà nước.
- Ý thức tổ chức kỷ luật lao động.
- Trình độ, năng lực và hiệu quả công tác.
- Quan hệ với đồng nghiệp.
c) Bản khai lý lịch khoa học(theo mẫu đính kèm).
d) Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu tại khoản 2, điều 6(có xác nhận của cơ quan công chứng Nhà nước).
đ) Hai ảnh cỡ 4x6 và 2 phong bì có dán tem, ghi địa chỉ liên lạc. Hồ sơ của người dự thi được dựng trong túi hồ sơ cỡ 21cm x32cm và gửi về Hội đồng sơ tuyển quy định ở điều 6.
2- Hội đồng sơ tuyển xét duyệt cử người đi dự thi theo nguyên tắc:
a) Hội đồng sơ tuyển xem xét đơn vị cử người đi dự thi thực tế có nhu cầu, vị trí làm việc của ngạch không?
b) Hội đồng xét duyệt hồ sơ của từng người theo các điều kiện đã nêu ở khoản 1 điều này; sau đó bỏ phiếu kín. Người được cử đi dự thi phải đạt được từ 2/3 số phiếu trở lên so với tổng số thành viên Hội đồng sơ tuyển.
c) Hội đồng sơ tuyển lập danh sách người dự thi(theo mẫu) và báo cáo lãnh đạo cơ quan có thẩm quyền thành lập Hội đồng sơ tuyển ký văn bản cử người đi dự thi nâng ngạch về Tỉnh để tổ chức kỳ thi. Văn bản gửi về Tỉnh gồm:
- Công văn gửi Tỉnh, về việc cử người tham dự thi nâng ngạch.
- Danh sách người dự thi (theo mẫu).
- Hồ sơ cá nhân người dự thi(theo danh sách).
3) Hội đồng sơ tuyển nộp lệ phí thi về Hội đồng thi của Tỉnh để chỉ theo các nội dung: tiền thù lao giảng bài; coi thi, chấm thi; phục vụ cho việc tổ chức thi, giấy thi, giấy chứng nhận.
NỘI DUNG VÀ TỔ CHỨC THI