Điều 6. Danh hiệu “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”
1. Tiêu chuẩn:
a) “Cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa”:
- Áp dụng theo các tiêu chuẩn quy định tại Điều 4, Chương II, Thông tư số 01/2012/TT-BVHTTDL ngày 18/01/2012 của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch quy định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét và công nhận “cơ quan đạt chuẩn văn hóa”, “đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”;
- Đạt thêm các tiêu chuẩn sau:
+ Tổ chức Đảng, chính quyền, đoàn thể phải đạt trong sạch, vững mạnh;
+ An toàn về an ninh trật tự;
+ Có từ 40% trở lên cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thường xuyên tham gia luyện tập các môn thể thao; thường xuyên có phong trào văn hóa, văn nghệ - thể dục thể thao.
b) “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”:
- Áp dụng theo các tiêu chuẩn quy định tại Điều 5, Chương II, Thông tư số 01/2012/TT-BVHTTDL ngày 18/01/2012 của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch quy định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét và công nhận “cơ quan đạt chuẩn văn hóa”, “đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”;
- Đạt thêm các tiêu chuẩn sau:
+ Tổ chức Đảng, đoàn thể (nếu có) phải đạt trong sạch, vững mạnh; phải có tổ chức công đoàn vững mạnh;
+ An toàn về an ninh trật tự;
2. Điều kiện:
a) Thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đăng ký xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa với Liên đoàn Lao động cấp huyện (hoặc tương đương);
b) Đối với cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa phải đạt các tiêu chuẩn quy định tại điểm a, khoản 1 Điều này; đối với Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa phải đạt các tiêu chuẩn quy định tại điểm b, khoản 1 Điều này;
c) Các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp có tư cách pháp nhân, có tổ chức công đoàn cấp cơ sở trở lên;
d) Thời gian đăng ký xây dựng danh hiệu cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa là 01 năm (công nhận lần đầu) và 05 năm (công nhận lại).
3. Hồ sơ:
a) Báo cáo thành tích xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa của Thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, có xác nhận của Thủ trưởng cơ quan, tổ chức cấp trên trực tiếp của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp:
- Báo cáo 01 năm đối với công nhận lần đầu;
- Báo cáo 05 năm đối với công nhận lại.
b) Công văn đề nghị của Chủ tịch Liên đoàn Lao động cấp huyện (hoặc tương đương):
Số bộ hồ sơ cần nộp là 01 bộ, nộp trực tiếp tại Liên đoàn Lao động cấp tỉnh.
4. Quy trình và thẩm quyền công nhận, công nhận lại:
a) Công nhận lần đầu:
- Thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp Báo cáo thành tích xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa;
- Ban Chỉ đạo cấp huyện kiểm tra đánh giá kết quả thực hiện tiêu chuẩn công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa;
- Liên đoàn Lao động cấp huyện (hoặc tương đương) phối hợp với cơ quan Thi đua, Khen thưởng cùng cấp, trình Liên đoàn Lao động cấp tỉnh ra quyết định công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa;
- Thời gian đề nghị trước ngày 10 tháng 11 của năm;
- Thời hạn giải quyết là 10 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đầy đủ hồ sơ hợp lệ;
- Căn cứ hồ sơ đề nghị và Biên bản kiểm tra của Ban Chỉ đạo cấp huyện. Chủ tịch Liên đoàn Lao động cấp tỉnh ra quyết định công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa và trao Giấy công nhận “Cơ quan đạt chuẩn văn hóa”, “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”; trường hợp không công nhận phải có văn bản trả lời với Liên đoàn Lao động cấp huyện và nêu rõ lý do.
b) Công nhận lại:
Trình tự và thẩm quyền áp dụng như công nhận lần đầu, nhưng phải đạt danh hiệu 05 năm liên tục kể từ ngày công nhận lần trước.