Điều 5. Tiêu chuẩn, điều kiện chức danh Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng và chức danh tương đương tại các đơn vị thuộc Ban Quản lý
1. Tiêu chuẩn, điều kiện chức danh Trưởng phòng, Chánh Văn phòng và chức danh tương đương thuộc Ban Quản lý.
a) Đáp ứng các điều kiện quy định tại Điều 3 và tiêu chuẩn quy định tại Điều 4 của Quy định này.
b) Có thâm niên công tác ít nhất 05 năm (không tính thời gian tập sự) và đã có thời gian đảm nhiệm chức vụ Phó Trưởng phòng và tương đương. Trường hợp lập thành tích đặc biệt xuất sắc được cấp có thẩm quyền công nhận có thể xem xét bổ nhiệm sớm hơn nhưng không quá 12 tháng so với thời gian quy định.
c) Có chương trình hành động thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao.
2. Tiêu chuẩn, điều kiện chức danh Phó Trưởng phòng và chức danh tương đương thuộc Ban Quản lý.
a) Đáp ứng các điều kiện quy định tại Điều 3 và tiêu chuẩn quy định tại Điều 4 của Quy định này.
b) Có thâm niên công tác ít nhất 03 năm (không tính thời gian tập sự) trong ngành, lĩnh vực chuyên môn được phân công phụ trách. Trường hợp lập thành tích đặc biệt xuất sắc được cấp có thẩm quyền công nhận có thể xem xét bổ nhiệm sớm hơn nhưng không quá 12 tháng so với thời gian quy định.
c) Có chương trình hành động thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao.