vanban.org

Điều 1. Đối tượng, thời gian, nguồn cán bộ tăng cường — Quyết định 07/2010/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 10/06/2024 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 10/06/2024 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 05/2024/QĐ-UBND · 10/06/2024
Yên Bái Ban hành 18/03/2010 Hiệu lực 28/03/2010 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 16 năm
Quyết định số 07/2010/QĐ-UBND Về chính sách đối với cán bộ được điều động, luân chuyển, tăng cường cho các huyện và các xã trên địa bàn tỉnh Yên Bái · 07/2010/QĐ-UBND
10/06/202405/2024/QĐ-UBNDBãi bỏ Đang xem 28/03/2010Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 07/2010/QĐ-UBND › Điều 1
Đọc toàn văn

Điều 1. Đối tượng, thời gian, nguồn cán bộ tăng cường

1. Thực hiện chính sách hỗ trợ cho cán bộ, công chức cấp tỉnh, cấp huyện; cán bộ, công chức xã, thị trấn (gọi chung là công chức xã) được điều động, luân chuyển, tăng cường liên tục từ 3 đến 5 năm và cán bộ, công chức cấp huyện tăng cường cho cấp xã với thời gian không liên tục từ 3 - 5 năm (thời gian làm việc tại xã tối thiểu 10 ngày/tháng trở lên) áp dụng cho các huyện trong toàn tỉnh.

2. Chính sách hỗ trợ tại Quyết định này không áp dụng đối với cán bộ, công chức đến tăng cường tại thị xã Nghĩa Lộ và thành phố Yên Bái.