Điều 4. Biên chế, cán bộ và công chức
1. Biên chế công chức của Thanh tra tỉnh được giao hàng năm trong tổng số biên chế công chức của tỉnh.
2. Chánh Thanh tra tỉnh căn cứ chỉ tiêu biên chế được giao và tiêu chuẩn chức danh cán bộ, công chức Nhà nước quy định để tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức và người lao động theo quy định của pháp luật.
3. Việc điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật, miễn nhiệm, cho từ chức, nghỉ hưu và thực hiện chế độ, chính sách khác đối với cán bộ và các chức danh lãnh đạo của các phòng chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Thanh tra tỉnh được thực hiện theo các quy định của pháp luật về phân cấp quản lý cán bộ.