Điều 7. Chính sách hỗ trợ đối với người lao động tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập — Nghị quyết 55/2025/NQ-HĐND

a) Bác sĩ: hỗ trợ 3,0 lần mức lương cơ sở/tháng.

b) Người có trình độ đại học, cao đẳng: hỗ trợ 2,0 lần mức lương cơ sở/tháng.

c) Người có trình độ trung cấp: hỗ trợ 1,5 lần mức lương cơ sở/tháng.

d) Người lao động không có bằng cấp chuyên môn: hỗ trợ 1,0 lần mức lương cơ sở/tháng.

a) Người lao động làm việc tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập (không tính những người hưởng lương từ nguồn phí dịch vụ) được hỗ trợ mức 0,3 lần mức lương cơ sở/tháng. Riêng đối với nhân viên y tế và người trực tiếp điều trị, chăm sóc, chữa trị người nghiện bị nhiễm HIV/AIDS tại các cơ sở cai nghiện thì được hưởng hỗ trợ thêm là 0,1 lần mức lương cơ sở/tháng.

b) Trường hợp phơi nhiễm nghề nghiệp (HIV, lao, bệnh truyền nhiễm…): thanh toán chi phí xét nghiệm, thuốc dự phòng theo hóa đơn trong phạm vi dự toán; đồng thời hỗ trợ một lần 15.000.000 đồng/trường hợp sau khi có biên bản xác nhận.

a) Đối với người lao động chuyên môn y tế trực tiếp khám, điều trị, chăm sóc, xét nghiệm cho người nghiện ma túy bị bệnh HIV/AIDS tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập: hỗ trợ 70% lương theo bậc, ngạch và phụ cấp vượt khung (nếu có).

b) Đối với người lao động trực tiếp làm chuyên môn y tế và người trực tiếp làm các công việc trông coi, bảo vệ, vận chuyển, phục vụ người nghiện ma túy bị nhiễm HIV/AIDS tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập: hỗ trợ 40% lương theo bậc, ngạch và phụ cấp vượt khung (nếu có).

c) Đối với người lao động chuyên môn y tế và người trực tiếp phục vụ người nghiện ma túy trong quá trình điều trị cắt cơn, giải độc cho người nghiện ma túy tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập: hỗ trợ 30% lương theo bậc, ngạch và phụ cấp vượt khung (nếu có).

d) Đối với người lao động trực tiếp quản lý học viên, dạy văn hóa, giáo dục phục hồi hành vi, nhân cách và dạy nghề cho người nghiện ma túy tại các cơ sở cai nghiện ma túy công lập: hỗ trợ 50% lương theo bậc, ngạch và phụ cấp vượt khung (nếu có).

đ) Đối với người lao động còn lại: hỗ trợ 15% lương theo bậc, ngạch và phụ cấp vượt khung (nếu có).