Điều 4. Mức chi hỗ trợ khuyến khích đối với cá nhân và tập thể
1. Mức chi hỗ trợ khuyến khích đối với cá nhân đạt thành tích cao trong các kỳ thi quy định tại khoản 1 Điều 1 của Nghị quyết này:
a) Đối với kỳ thi cấp tỉnh: Huy chương Vàng hoặc giải Nhất là 1,5 lần mức lương cơ sở; Huy chương Bạc hoặc giải Nhì là 1,0 lần mức lương cơ sở; Huy chương Đồng hoặc giải Ba là 0,7 lần mức lương cơ sở; Giải Tư hoặc Khuyến khích là 0,4 lần mức lương cơ sở;
b) Đối với kỳ thi cấp quốc gia: Huy chương Vàng hoặc giải Nhất là 10 lần mức lương cơ sở; Huy chương Bạc hoặc giải Nhì là 08 lần mức lương cơ sở; Huy chương Đồng hoặc giải Ba là 06 lần mức lương cơ sở; Giải Tư hoặc Khuyến khích là 04 lần mức lương cơ sở;
c) Đối với kỳ thi khu vực quốc tế: Huy chương Vàng hoặc giải Nhất là 20 lần mức lương cơ sở; Huy chương Bạc hoặc giải Nhì là 15 lần mức lương cơ sở; Huy chương Đồng hoặc giải Ba là 12 lần mức lương cơ sở; Giải Tư hoặc Khuyến khích là 10 lần mức lương cơ sở;
d) Đối với kỳ thi quốc tế: Huy chương Vàng hoặc giải Nhất là 25 lần mức lương cơ sở; Huy chương Bạc hoặc giải Nhì là 20 lần mức lương cơ sở; Huy chương Đồng hoặc giải Ba là 17 lần mức lương cơ sở; Giải Tư hoặc Khuyến khích là 15 lần mức lương cơ sở.
2. Mức chi hỗ trợ khuyến khích đối với cá nhân đạt thành tích cao trong các kỳ thi quy định tại khoản 2 Điều 1 của Nghị quyết này bằng 70% mức chi hỗ trợ khuyến khích quy định đối với kỳ thi cấp tỉnh tại điểm a khoản 1 Điều này.
3. Mức chi hỗ trợ khuyến khích đối với cá nhân hoặc tập thể trực tiếp tham gia tập huấn, bồi dưỡng, hướng dẫn học sinh đạt thành tích cao trong các kỳ thi quy định tại khoản 1 Điều 1 của Nghị quyết này bằng 50% mức chi hỗ trợ khuyến khích của học sinh được quy định tại khoản 1 Điều này.
4. Mức chi hỗ trợ khuyến khích đối với tập thể đạt thành tích cao toàn đoàn tại các kỳ thi cấp tỉnh do Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Cà Mau tổ chức:
a) Huy chương Vàng hoặc giải Nhất: 3,0 lần mức lương cơ sở;
b) Huy chương Bạc hoặc giải Nhì: 2,5 lần mức lương cơ sở;
c) Huy chương Đồng hoặc giải Ba: 2,0 lần mức lương cơ sở;
d) Giải Tư hoặc Khuyến khích: 1,5 lần mức lương cơ sở.