Điều 2. Giải pháp
1. Nâng cao nhận thức của cán bộ, đảng viên và nhân dân để giúp mọi người hiểu rõ về vai trò của phát triển và sử dụng nhân lực trong phát triển kinh tế - xã hội.
2. Tăng cường quản lý nhà nước về nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng và sử dụng tốt nguồn nhân lực, nhất là làm tốt công tác dự báo, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng nguồn nhân lực.
3. Thực hiện tốt các chính sách phát triển và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
4. Mở rộng, tăng cường sự phối hợp và hợp tác để phát triển và nâng cao chất lượng nhân lực để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ phát triển về mọi mặt của địa phương và góp phần cung cấp nguồn nhân lực cho cả nước.
5. Xúc tiến nhanh việc xây dựng các trường đại học, cao đẳng và trung cấp chuyên nghiệp, dạy nghề để đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Khẩn trương triển khai thực hiện các đề án, dự án, quy hoạch phát triển nguồn nhân lực đã được phê duyệt của tỉnh.
6. Giải pháp huy động vốn: Tăng cường huy động nhiều nguồn vốn cho mục tiêu phát triển và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, trong đó: Vốn Trung ương hỗ trợ 30%, vốn ngân sách địa phương 10%, vốn doanh nghiệp 10%, vốn chương trình, dự án 20%, vốn dân cư đóng góp 20%, các nguồn vốn khác 10%.