Điều 4. Cách xác định thời gian và t iền lương, thù lao để tính hưởng chính sách
1. Thời gian để tính trợ cấp:
a) Đối tượng được trợ cấp quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị quyết này là tổng thời gian công tác trước thời điểm ngày 01 tháng 7 năm 2025.
b) Đối tượng được trợ cấp theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Nghị quyết này là tổng thời gian sau khi đã nghỉ hưu đến công tác tại Hội trước thời điểm ngày 01 tháng 7 năm 2025.
2. Trường hợp tổng thời gian để tính trợ cấp có tháng lẻ thì được tính tròn theo nguyên tắc: từ 01 tháng đến đủ 06 tháng được tính là 0,5 năm; từ trên 06 tháng đến dưới 12 tháng được tính tròn là 01 năm.
3. Tiền lương hiện hưởng để tính chế độ, chính sách là tiền lương tháng liền kề trước khi nghỉ việc, bao gồm tiền công và chế độ, chính sách khác do các Hội quyết định theo quy định của pháp luật về lao động.
4. Thù lao tháng hiện hưởng để tính chế độ, chính sách là mức thù lao được hưởng của tháng liền kề trước khi nghỉ việc, gồm chế độ thù lao theo quy định của pháp luật.