vanban.org

Điều 1. Quy định chế độ hỗ trợ kinh phí cho cán bộ lãnh đạo, quản lý (sau đây gọi chung là cán bộ) được luân chuyển về công tác tại các cơ quan thuộc cấp huyện, cấp xã như sau: — Nghị quyết 05/2010/NQ-HĐND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 29/03/2026
Bắc Kạn Ban hành 29/07/2010 Hiệu lực 08/08/2010 Hết hiệu lực toàn bộ
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị quyết 05/2010/NQ-HĐND › Điều 1
Đọc toàn văn

Điều 1. Quy định chế độ hỗ trợ kinh phí cho cán bộ lãnh đạo, quản lý (sau đây gọi chung là cán bộ) được luân chuyển về công tác tại các cơ quan thuộc cấp huyện, cấp xã như sau:

1. Mức hỗ trợ kinh phí cho cán bộ được luân chuyển. 

Ngoài các quyền lợi được hưởng theo quy định của pháp luật thì cán bộ khi luân chuyển còn được hỗ trợ như sau:

a) Cán bộ từ các cơ quan, đơn vị của tỉnh, huyện, thị xã luân chuyển về các huyện Pác Nặm, Ba Bể, Ngân Sơn, Na Rì, Chợ Đồn được hỗ trợ ban đầu một lần là 7.000.000 đồng (bảy triệu đồng).

b) Cán bộ từ các cơ quan, đơn vị của tỉnh, huyện, thị xã luân chuyển về các huyện Chợ Mới, Bạch Thông được hỗ trợ ban đầu một lần là 5.000.000 đồng (năm triệu đồng).

c) Cán bộ từ các cơ quan, đơn vị của tỉnh, huyện, thị xã luân chuyển về xã (trừ các xã thuộc hai huyện Ba Bể, Pác Nặm) được hỗ trợ ban đầu một lần là 7.000.000 đồng (bảy triệu đồng) và trong thời gian luân chuyển hàng tháng còn được hỗ trợ thêm bằng 0,7 mức lương tối thiểu chung.

d) Cán bộ từ tỉnh, huyện luân chuyển về thị trấn thuộc các huyện được hỗ trợ ban đầu một lần là 7.000.000 đồng (bảy triệu đồng).

đ) Cán bộ từ tỉnh, thị xã luân chuyển về phường thuộc thị xã Bắc Kạn được hỗ trợ ban đầu một lần là 5.000.000 đồng (năm triệu đồng).

e) Cán bộ được luân chuyển về công tác tại các xã thuộc huyện Ba Bể và Pác Nặm thì được hưởng chính sách theo Quyết định số 70/2009/QĐ-TTg ngày 27 tháng 4 năm 2009 của Thủ tướng Chính phủ về chính sách luân chuyển, tăng cường cán bộ chủ chốt cho các xã thuộc 61 huyện nghèo và chính sách ưu đãi, khuyến khích thu hút tri thức trẻ, cán bộ chuyên môn kỹ thuật về tham gia tổ công tác tại các xã thuộc 61 huyện nghèo theo Nghị quyết 30a/2008/NQ-CP ngày 27 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ và thôi hưởng chế độ hỗ trợ tại Nghị quyết này.

2. Nguồn kinh phí và hình thức hỗ trợ.

a) Kinh phí thực hiện chế độ đối với cán bộ luân chuyển do ngân sách nhà nước cấp tỉnh đảm bảo và được giao bổ sung trong dự toán hàng năm của các cơ quan, đơn vị có cán bộ luân chuyển đến.

b) Hỗ trợ ban đầu được chi trả một lần sau khi cán bộ có quyết định luân chuyển; trợ cấp hàng tháng được trả cùng kỳ lương hàng tháng và không dùng để tính đóng hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.