Biểu mẫu & mẫu đơn chuẩn pháp lý

Mẫu số 08

BÁO CÁO TIẾN ĐỘ THỰC HIỆN ĐỀ ÁN

KHUYẾN CÔNG ĐỊA PHƯƠNG

Tháng      năm 20…

          I. Đề án 1 (tên đề án ghi theo hợp đồng):

          1. Thời gian thực hiện theo Đề án:              - Bắt đầu:

                                                                                                - Kết thúc:

          2. Kết quả thực hiện:

          2.1. Báo cáo cụ thể các công việc đã thực hiện theo từng nội dung, tiến độ trong đề án và hợp đồng; các chỉ tiêu đã đạt được; nêu khó khăn tồn tại (nếu có).

2.2. Dự kiến kế hoạch thực hiện tháng tới.

          3. Tình hình sử dụng kinh phí:

          3.1.Tình hình sử dụng kinh phí:

ĐVT: 1000 đồng

3.2. Số kinh phí khuyến công địa phương của đề án đã nhận theo hợp đồng:

4. Nhận xét, kiến nghị.

II. Đề án 2: (nếu có)

⁽¹⁾. Phân mục các khoản chi theo dự toán kinh phí tại đề án.

⁽²⁾. Theo dự toán tại phụ lục hợp đồng đã ký.

⁽³⁾. Theo dự toán tại đề án.

⁽⁴⁾. Đã chi đến thời điểm báo cáo

Mẫu số 07

BẢNG ĐỐI CHIẾU KINH PHÍ

Năm 20...

Kinh phí được cấp trong năm:.................................................. đồng

Tổng kinh phí đã sử dụng trong năm:............................... đồng

Kinh phí được quyết toán trong năm:................................ đồng

Kinh phí không được quyết toán:.......................................... đồng

                                                                                          Đơn vị tính: đồng

Kinh phí chưa quyết toán:

- Kinh phí đã đề nghị thanh toán⁽¹⁾:..................................... đồng

- Đề án đang thực hiện dở dang chưa quyết toán:..................... đồng

- Kinh phí thừa:.................................. đồng

Kinh phí không được quyết toán/kinh phí thừa, đề nghị đơn vị nộp trả lại Trung tâm khuyến công, Tài khoản:..................................... nguồn........... , tại  Kho bạc Nhà nước........ ,

chương 016., loại 102, khoản 7000, mục 7012.

____________________________

⁽¹⁾ . Ghi theo số kinh phí đề nghị thanh toán ở Mẫu số 04

Mẫu số 06b

(Đối với các đề án được kinh phí khuyến công hỗ trợ một phần)

BẢNG KÊ CHỨNG TỪ ĐỀ NGHỊ QUYẾT TOÁN

Đề án:.........................................................................................................................................................................................

của Hợp đồng số:.............. /HĐ-TTKC ngày...................... tháng................. năm 20......................

Bằng chữ: (số tiền đề nghị thanh toán)...............................................................................................................

Mẫu số 06a

(Đối với các đề án được kinh phí khuyến công hỗ trợ toàn bộ)

BẢNG KÊ CHỨNG TỪ ĐỀ NGHỊ QUYẾT TOÁN

Đề án:.........................................................................................................................................................................................

của Hợp đồng số:.............. /HĐ-TTKC ngày...................... tháng................. năm 20......................

Mẫu số 05

BIỂU CHI TIẾT QUYẾT TOÁN

KINH PHÍ KHUYẾN CÔNG  ĐỊA PHƯƠNG 

(Kèm theo thanh lý của hợp đồng

số:...../HĐ-TTKC ngày....  tháng... năm 20....)

Đơn vị tính: 1.000 đồng

Đánh giá (phần này do Trung tâm khuyến công ghi):

...........................................................................................................................................................................................................

...........................................................................................................................................................................................................

Chi tiết quyết toán được lập làm 04 bản, mỗi bên giữ 02 bản./.

________________________________

         ⁽¹⁾. Đơn vị ghi các nội dung chi như tại phụ lục hợp đồng khuyến công địa phương đã ký.

Mẫu số 04

BIỂU ĐỀ NGHỊ THANH TOÁN KINH PHÍ

THỰC HIỆN ĐỀ ÁN KHUYẾN CÔNG  ĐỊA PHƯƠNG  NĂM 20....

Căn cứ hợp đồng thực hiện đề án khuyến công đã ký số:…../HĐ-TTKC, ngày …../…../20...., giữa Trung tâm khuyến công và Xúc tiến thương mại với

Căn cứ vào các Biên bản nghiệm thu cơ sở:.....

Hôm nay, ngày ….. tháng ….. năm 20...., chúng tôi gồm có:

I. ĐẠI DIỆN BÊN A:

1. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

2. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

II. ĐẠI DIỆN BÊN B:

1. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

2. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

Hai bên thống nhất thanh toán kinh phí đã tạm ứng theo các hợp đồng nêu trên như sau:

1. Tổng số tiền bên A đã cấp tạm ứng:.......................................................................................................

2. Tổng số tiền bên B đã nhận được:........................................ ; Bằng chữ:...................................

3. Tổng số tiền bên B đề nghị thanh toán:............................ ; Bằng chữ:...................................

            4. Chi tiết các hợp đồng đề nghị thanh toán:

                                                                                                        Đơn vị tính: đồng

5. Kết luận: Căn cứ vào biên bản nghiệm thu cơ sở của đề án và đề nghị của bên B, Trung tâm khuyến công thực hiện thanh toán tạm ứng cho bên B, kiểm tra chứng từ chi thực tế để thẩm định kinh phí đã đề nghị thanh toán khi hai bên tiến hành thanh lý hợp đồng và quyết toán kinh phí.

Biểu đề nghị thanh toán kinh phí thực hiện

Mẫu số 03

BÁO CÁO KHỐI LƯỢNG HOÀN THÀNH VÀ KINH PHÍ

THỰC HIỆN HỢP ĐỒNG KHUYẾN CÔNG  ĐỊA PHƯƠNG 

(Hợp đồng số:.... /HĐ-TTKC ngày ... tháng … năm 20…

Đến ngày... tháng....năm 20…

I. Đề án 1:

1. Thời gian thực hiện đề án theo hợp đồng (theo thực tế triển khai):

- Bắt đầu:

- Kết thúc:

2. Kết quả thực hiện:

3. Tình hình sử dụng kinh phí khuyến công địa phương:

3.1. Kinh phí khuyến công địa phương hỗ trợ:.............................................. đồng

3.2. Giá trị tính theo khối lượng công việc thực tế đã hoàn thành (chỉ tính phần kinh phí khuyến công địa phương hỗ trợ):.............................................................. đồng

3.3. Kinh phí khuyến công địa phương đã tạm ứng:............................... đồng.

3.4. Kinh phí khuyến công địa phương còn phải tạm ứng theo khối lượng công việc thực tế đã hoàn thành:............................................................ đồng

4. Nhận xét, kiến nghị (nếu có):........................................................................................................................

II. Đề án 2: (nếu 1 hợp đồng gồm nhiều đề án)

________________________________

         ⁽¹⁾. Ghi theo phụ lục hợp đồng.

Mẫu số 02

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

^{___________________________________}

BIÊN BẢN NGHIỆM THU CƠ SỞ

ĐỀ ÁN:........................................................................................................................................................................

Căn cứ hợp đồng số:............. /HĐ-TTKC ngày    tháng   năm 20.... về việc triển khai

thực hiện đề án khuyến công địa phương giữa Trung tâm Khuyên công và Xúc tiến thương mại và           

Hôm nay, ngày      tháng     năm 20..., tại (địa điểm thực hiện đề án). Chúng tôi gồm có:

I. Trung tâm Khuyến công & Xúc tiến thương mại

1. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

2. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

II. Ủy ban nhân dân huyện/xã  nơi thực hiện đề án

1. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

2. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

III. Đơn vị ký hợp đồng

1. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

2. Ông (bà):............................................................. ; Chức vụ:........................................................................

            Sau khi kiểm tra thực tế tại cơ sở triển khai đề án khuyến công, chúng tôi thống nhất nghiệm thu kết quả và hiệu quả thực hiện đề án như sau:

1. Thời gian thực hiện đề án (theo thực tế triển khai):

- Bắt đầu:

                                                            - Kết thúc:

2. Kết quả thực hiện đề án

3. Đánh giá nhận xét: (đánh giá tiến độ thực hiện, kết quả, hiệu quả, so với nội dung hợp đồng đã ký; những tồn tại, lý do và kiến nghị)....................................................................................................................

...........................................................................................................................................................................................................

            Biên bản nghiệm thu được lập thành 06 bản có giá trị như nhau, mỗi bên giữ 03 bản, Trung tâm khuyến công và Xúc tiến thương mại 03 bản./.

Mẫu số 01

KẾ HOẠCH

V/v........................................................................................................................

Căn cứ                hướng dẫn trình tự lập, quản lý, sử dụng kinh phí khuyến công địa phương;

Căn cứ Quyết định số………/QĐ-UBND tỉnh ngày….tháng…năm 20… của Chủ tịch UBND tỉnh Ninh Thuận về việc giao kế hoạch khuyến công địa phương năm 20…;

Căn cứ Hợp đồng số …/HĐ-TTKC ngày…tháng.…năm 20… ký giữa Trung tâm Khuyến công và xúc tiến thương mại với … về việc thực hiện đề án khuyến công địa phương năm 20….;

Căn cứ kết quả kiểm tra thực tế tại các cơ sở...................................................................... ,

I. Mục tiêu

...........................................................................................................................................................................................

II. Nội dung và tiến độ

1. Tên nội dung hoạt động 1 ⁽¹⁾

1.1. Đơn vị thụ hưởng 1

          a) Các thông tin cơ bản

- Tên cơ sở công nghiệp:... ; Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số........ ;

ngành nghề kinh doanh (có liên quan):..... ; ngày cấp...... Ngành nghề kinh doanh

(có liên quan):......................... ;

- Địa chỉ trụ sở chính:........................ ; Điện thoại................................. , Fax:.........................

          b) Nội dung và tiến độ

          - Nội dung và tiến độ: (nêu cụ thể các nội dung, chỉ tiêu và tiến độ thực hiện) ⁽³⁾.

- Địa điểm triển khai.........................................................................................................................................                

- Tổng kinh phí:............................. triệu đồng. Trong đó, kinh phí khuyến công

địa phương:.............. triệu đồng; kinh phí doanh nghiệp:...................... triệu đồng,...............

          1.2. Đơn vị thụ hưởng 2 (tương tự như mục 1.1)

2. Tên nội dung hoạt động 2 (nếu có): (Nội dung như mục 1 của mẫu này)

III. Tổ chức thực hiện

Nêu cụ thể phương án tổ chức thực hiện.

Trên đây là kế hoạch....... của đơn vị thực hiện đề án (đơn vị ký hợp đồng

triển khai)/đơn vị. kính đề nghị Trung tâm khuyến công thẩm định và tạm ứng

kinh phí cho đơn vị triển khai thực hiện./.

Mẫu số 06

PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC NĂM 20…

(Ban hành kèm theo Quyết định số 80/2015/QĐ-UBND

ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận)

^{______________________________________}

Họ và tên:..................................................................................................................................................................

Chức danh nghề nghiệp:................................................................................................................................

Đơn vị công tác:...................................................................................................................................................

Hạng chức danh nghề nghiệp:.......................... Bậc:........................... Hệ số lương:....................

I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN  CỦA VIÊN CHỨC

1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết (đính kèm Mẫu số 3):

..........................................................................................................................................................................................

2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp:

..........................................................................................................................................................................................

3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức:

..........................................................................................................................................................................................

4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:

..........................................................................................................................................................................................

PHẦN DÀNH RIÊNG CHO VIÊN CHỨC QUẢN LÝ (kể cả viên chức quản lý cấp phòng chuyên môn, bộ phận nghiệp vụ thuộc đơn vị)

5. Năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ:

..........................................................................................................................................................................................

6. Kết quả hoạt động của đơn vị được giao quản lý, phụ trách:

...............................................................................................................................................................................

Mẫu số 05

PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI CÔNG CHỨC NĂM 20…

(Ban hành kèm theo Quyết định số 80/2015/QĐ-UBND

ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận)

^{______________________________________}

Họ và tên:..................................................................................................................................................................

Chức vụ, chức danh:.........................................................................................................................................

Đơn vị công tác:...................................................................................................................................................

Ngạch công chức:..................................... Bậc:.............................. Hệ số lương:..................................

I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN  CỦA CÔNG CHỨC

1. Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước:

..........................................................................................................................................................................................

2. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong và lề lối làm việc:

..........................................................................................................................................................................................

3. Năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ:

..........................................................................................................................................................................................

4. Tiến độ và kết quả thực hiện nhiệm vụ (đính kèm Mẫu số 3):

..........................................................................................................................................................................................

5. Tinh thần trách nhiệm và phối hợp trong thực hiện nhiệm vụ:

..........................................................................................................................................................................................

6. Thái độ phục vụ nhân dân:

..........................................................................................................................................................................................

PHẦN DÀNH RIÊNG CHO CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ

(Kể cả công chức lãnh đạo cấp phòng và tương đương)

7. Kết quả hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị được giao lãnh đạo, quản lý:

.....

Mẫu số 04

PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI CÁN BỘ NĂM 20…

(Ban hành kèm theo Quyết định số 80/2015/QĐ-UBND

ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận)

^{______________________________________}

Họ và tên:..................................................................................................................................................................

Chức vụ, chức danh:.........................................................................................................................................

Cơ quan công tác:................................................................................................................................................

Hệ số lương:............................................................................................................................................................

I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN  CỦA CÁN BỘ

1. Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước:

..........................................................................................................................................................................................

2. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong và lề lối làm việc:

..........................................................................................................................................................................................

3. Năng lực lãnh đạo, điều hành, tổ chức thực hiện nhiệm vụ:

..........................................................................................................................................................................................

4. Tinh thần trách nhiệm trong công tác:

..........................................................................................................................................................................................

5. Kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao (đính kèm Mẫu số 3):

..........................................................................................................................................................................................

II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA CÁN BỘ

1. Đánh giá ưu, nhược điểm:

..........................................................................................................................................................................................

........................................................................................................................................................