Bản án, quyết định, án lệ của Tòa án — đồng bộ công bố của TANDTC hằng ngày. Tìm bằng ngôn ngữ đời thường, đã tự bỏ qua khác biệt có dấu / không dấu.
…Vì vậy, Tòa án căn cứ Điều 228 Bộ luật Tố tụng dân sự xét xử vắng mặt bị đơn là đúng quy định.…
…Vì vậy, Tòa án căn cứ Điều 228 Bộ luật Tố tụng dân sự xét xử vắng mặt bị đơn là đúng quy định.…
…Vì vậy, Hết thời gian thử việc thì công ty đã chấm dứt hợp đồng thử việc với bà N theo quy định.…
…Vì vậy thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động vẫn còn.…
…Vì vậy, thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động vẫn còn.…
…Vì vậy thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động vẫn còn.…
…Nhƣ vậy, tháng 11/2019 ông G có làm việc và đến ngày 27/11/2019 thì bị Công ty sa thải nên chƣa nhận đƣợc lƣơng.…
…Vì vậy, thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động vẫn còn.…
…Nguyên đơn nghỉ việc không xin phép là có thật nhưng lý do nghỉ là để đến bệnh viện để khám thai và điều dưỡng thai nhi, như vậy việc bị đơn sa thải nguyên đơn là…
…Nhƣ vậy theo quy định tại Điều 42 Luật lao động có cơ sở buộc Công ty T phải thanh toán cho ông P 2 tháng lƣơng về việc chấm dứt hợp đồng lao động là 28.047.000…
…Nhƣ vậy, giữa nguyên đơn và Công ty P có xác lập quan hệ lao động là Hợp đồng lao động xác định thời hạn theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 20 Bộ luật lao động…