Quyết định số 42/2002/QĐ-UB V/v Ban hành bản quy định chức năn, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức, bộ máy, biên chế của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

          - Thống kê tổng hợp nguồn lao động (không bao gồm công chức, viên chức Nhà nước) và các đối tượng chính sách xã hội; hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện các chế độ, chính sách của người  lao động theo luật định;

          - Quản lý nhà nước các đơn vị  dạy nghề và dịch vụ việc làm xã hội trực thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã Hội;

          - Quản lý, hướng dẫn và tổ chức thực hiện công tác di dân phát triển vùng kinh tế mới;

          - Thanh tra an toàn lao động và bảo hộ lao động;

          - Tổ chức quản lý, chỉ đạo kiểm tra việc thực hiện chương trình nước sạch  nông thôn do UNICEF tài trợ theo đúng chương trình, mục tiêu, đối tượng của dự án;

          - Kiểm tra thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội;

          - Tổ chức thực hiện và kiểm tra các ngành, các cấp thực hiện chính sách đối với cán bộ lão thành cách mạng, người và gia đình có công với cách mạng, thương binh, bệnh binh, gia đình liệt sỹ, quân nhân phục viên chuyển ngành, người tàn tật, trẻ mồ côi, người già yếu không còn người thân chăm sóc, người gặp khó khăn hiểm nghèo, các nạn nhân chiến tranh và các đối tượng xã hội khác cần có sự cứu trợ, trợ giúp của nhà nước và xã hội;

          - Hướng dẫn và thực hiện lễ tưởng niệm liệt sỹ nhân ngày lễ lớn, truy điệu liệt sỹ khi báo tử, tổ chức cất bốc, quy tập các nghĩa trang liệt sỹ, thăm viếng gia đình thương binh, liệt sỹ gia đình có công với cách mạng;

          - Quản lý nghĩa trang liệt sỹ và các công trình bia ghi công liệt sỹ ở địa phương;

          - Quản lý đối tượng trẻ tàn tật và mồ côi;

          - Tổ chức nuôi dưỡng tập trung các đối tượng xã hội có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và hướng dẫn nuôi dưỡng tại cộng đồng các đối tượng xã hội khác;

          - Điều tra tai nạn lao động;

          - Quản lý và tổ chức thực hiện các chương trình liên quan phòng chống tệ nạn xã hội theo quy định;

          - Thực hiện chương trình xoá đói, giảm nghèo;

          - Xây dựng, phát triển các hình thức bảo trợ xã hội, nhân đạo, từ thiện đối với các đối tượng bảo trợ xã hội;

          - Theo dõi, giúp đỡ các xã hội quần chúng hoạt động nhân đạo vì đối tượng  do ngành lao động - Thương binh và Xã hội quản lý theo luật pháp luật định;

          - Là thành viên của Hội đồng giám định y khoa về thương tật, khả năng lao động cho người lao động và các đối tượng  chính sách xã hội;

          - Điều tra hậu quả chiến tranh, bảo vệ các chứng tích, di tích chiến tranh để phục vụ công tác giáo dục, tuyên truyền đối nội, đối ngoại của tỉnh.

          Sơ kết, tổng kết các mặt công tác Lao động - Thươg binh và Xã hội; thực hiện chế độ thông tin và thống kê, báo cáo định kỳ và đột xuất với Uỷ ban nhân dân tỉnh, Bộ Lao động Thương binh và xã Hội; tổng hợp và đề nghị khen thưởng kịp thời những tổ chức, cá nhân có thành tích trong công tác Lao động - Thương binh và Xã hội.

          Giám đốc và các phó Giám đốc Sở do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức theo tiêu chuẩn chức danh quy định và theo phân cấp quản lý cán bộ.

          Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có 06 phòng, ban chuyên môn nghiệp vụ là:

Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có 04 vị trực thuộc là:

          Các đơn vị trực thuộc chịu sự lãnh đạo toàn diện của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội; có con dấu  riêng và được mở tài khoản để hoạt động.