Quyết định 15/2019/QĐST-LĐ — Tranh chấp về xử lý kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

QUYẾT ĐỊNH

ĐÌNH CHỈ GIẢI QUYẾT VỤ ÁN LAO ĐỘNG

Căn cứ vào các Điều 48, 217, 218, 219 và khoản 2 Điều 273 của Bộ luật Tố tụng dân sự; Sau khi nghiên cứu hồ sơ vụ án lao động sơ thẩm; Xét thấy: Ngày 15 tháng 7 năm 2019, nguyên đơn bà Trần Thị N có đơn xin rút toàn bộ yêu cầu khởi kiện đối với bị đơn Công ty Trách nhiệm hữu hạn E. Việc rút toàn bộ yêu cầu khởi kiện của nguyên đơn là hoàn toàn tự nguyện và phù hợp với quy định tại điểm c khoản 1 Điều 217 của Bộ luật Tố tụng dân sự. Bị đơn không có yêu cầu phản tố đối với nguyên đơn.

QUYẾT ÐỊNH:

1. Đình chỉ giải quyết vụ án lao động sơ thẩm thụ lý số 37/2019/TLST-LĐ ngày 14 tháng 6 năm 2019 về việc: “Tranh chấp về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động”, giữa: Nguyên đơn: Bà Trần Thị N, sinh năm 1969; trú tại: Số 183 CDCII, ấp L, xã P, huyện T, tỉnh Đồng Tháp. Bị đơn: Công ty TNHH E; địa chỉ: Số 274/10, khu phố 1, phường T, thị xã B, tỉnh Bình Dương. 2. Hậu quả của việc đình chỉ giải quyết vụ án: Đương sự có quyền khởi kiện yêu cầu Tòa án giải quyết lại vụ án theo quy định của pháp luật. Về án phí: Đương sự không phải chịu án phí lao động sơ thẩm. 3. Đương sự có quyền kháng cáo, Viện Kiểm sát cùng cấp có quyền kháng nghị Quyết định này trong thời hạn 07 ngày kể từ ngày nhận được Quyết định hoặc kể từ ngày Quyết định được niêm yết theo quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự. N i nh n: