Quyết định 06/2020/QĐST-LĐ — Tranh chấp về bồi thường thiệt hại, trợ cấp khi chấm dứt hợp đồng lao động

XÉT THẤY:

Các thoả thuận của các đương sự được ghi trong biên bản hoà giải thành về việc giải quyết toàn bộ vụ án là tự nguyện; nội dung thỏa thuận giữa các đương sự không vi phạm điều cấm của luật và không trái đạo đức xã hội.

Đã hết thời hạn bảy ngày, kể từ ngày lập biên bản hoà giải thành, không có đương sự nào thay đổi ý kiến về sự thỏa thuận đó.

QUYẾT ĐỊNH:

1. Công nhận sự thoả thuận của các đƣơng sự:

*Nguyên đơn: Bà Huỳnh Thị Ngọc M, sinh năm 1964

Địa chỉ: ấp A, xã Phú B, huyện C, tỉnh Bến Tre

*Bị đơn: Công ty A

Địa chỉ: quốc lộ E, thị trấn C, huyện C, tỉnh Bến Tre

Người đại diện theo pháp luật: Ông Đặng Ngọc H, sinh năm 1960, chức vụ: tổng giám đốc

2. Sự thoả thuận của các đƣơng sự cụ thể nhƣ sau:

-Công ty A có trách nhiệm trả cho bà Huỳnh Thị Ngọc M số tiền trợ cấp thôi việc là 8.047.500đ (tám triệu không trăm bốn mươi bảy ngàn năm trăm đồng).

Kể từ ngày bà M có đơn yêu cầu thi hành án, nếu Công ty A chưa thi hành xong số tiền trên thì công ty phải chịu tiền lãi đối với số tiền chậm trả tương ứng với thời gian chậm thi hành án theo mức lãi suất quy định tại khoản 2 Điều 468 Bộ luật dân sự năm 2015.

-Án phí lao động sơ thẩm:

Công ty A chịu 150.000đ (một trăm năm mươi ngàn đồng).

3. Quyết định này có hiệu lực pháp luật ngay sau khi được ban hành và không bị kháng cáo, kháng nghị theo thủ tục phúc thẩm.

4. Quyết định này được thi hành theo quy định tại Điều 2 Luật Thi hành án dân sự thì người được thi hành án dân sự, người phải thi hành án dân sự có quyền thoả thuận thi hành án, quyền yêu cầu thi hành án, tự nguyện thi hành án hoặc bị cưỡng chế thi hành án theo quy định tại các Điều 6,7 và 9 Luật Thi hành án dân sự; thời hiệu thi hành án được thực hiện theo quy định tại Điều 30 Luật Thi hành án dân sự.